Cześć! Nazywam się Agnieszka Papaj-Żołyńska!
Jestem trenerką komunikacji i strategii zespołowej, project managerką oraz certyfikowaną trenerką DISC D3. Pomagam markom działać z lekkością, dogadywać się z klientami i budować zespoły, w których każdy pracuje w zgodzie ze sobą.
Ze mną odzyskasz klarowność, spokój i sprawczość w działaniu, a Twój zespół będzie działać z Tobą, a nie obok Ciebie.

Mój cel? Twój spokój i firma, która działa
Pomogę Ci budować zespół, który dowozi – bez mikrozarządzania i chaosu.
Nauczę Cię skutecznej komunikacji i prowadzenia projektów, które opierają się na ludziach – nie tylko na zadaniach.
Będę Twoim wsparciem i mentorką na każdym etapie tej drogi.

Twoja firma z DISC D3
Dominujący, inspirujący, stabilny, a może sumienny? Czy wiesz, jaki jest Twój styl myślenia i działania? W jakim stylu komunikują się Twoi klienci, współpracownicy, partnerzy biznesowi? A czy zdajesz sobie sprawę, jakie to ma znaczenie dla Twojej firmy?
W biznesie online kluczowe jest określenie swoich mocnych stron. To baza, na której można budować pewność siebie, a co za tym idzie – skuteczne działanie i dobre relacje z klientami. Pomogę Ci w tym procesie.
Dzięki testowi DISC D3 oraz sesji objaśniającej zrozumiesz, dlaczego zachowujesz się w ten, a nie inny sposób i dowiesz się, jak to wykorzystać. Chodzi przecież o to, żeby działać autentycznie i w zgodzie ze sobą. Żeby ułatwić sobie start, potrzebujesz odpowiednich narzędzi.
Jakie wsparcie ode mnie otrzymasz?

analizę stylu działania opartą na modelu DISC D3:
pomogę Ci zrozumieć, dlaczego działasz w określony sposób i jak to wykorzystać

sesję objaśniającą Twoje mocne strony i wyróżniki
wspólnie zastanowimy się, co możesz wykorzystać już teraz, a nad czym możemy popracować

mentoring we wdrożeniu wyników badania
pokażę Ci, jak pracować w zgodzie ze swoim temperamentem, osobowością i kompetencjami


Opinie
Test MaxieDISC i konsultacja z Agnieszką dały mi nie tylko wiedzę o tym, jakim stylem się komunikuję (i jakie są jego cechy charakterystyczne), co zawsze jest cenne, kiedy prowadzisz firmę, ale również bezcenną informację o pozostałych stylach komunikacji. Poznałam ich cechy charakterystyczne, co łatwo pozwala mi ocenić, z jakim typem rozmawiam, a tym samym łatwiej prowadzić negocjacje i rozmowy wewnątrz zespołu.
Wiem, jakich słów absolutnie nie powinnam kierować do poszczególnych typów, bo skutek moich słów będzie wręcz odwrotny od zamierzonego.
Z drugiej strony dzięki MaxieDISC rozumiem też lepiej nie tylko styl komunikacji innych osób, ale również ich potrzeby i sposób myślenia. Kiedy prowadzisz firmę, ta wiedza jest na wagę złota.
Agnieszka dołączyła do zespołu kursydomatury.pl w momencie, w którym lista nowych projektów zaczęła nas przytłaczać. Od początku swojej pracy była też bardzo samodzielna – we własnym zakresie umawiała spotkania z poszczególnymi członkami zespołu, aby przekazać dalej już gotowe ustalenia, co w natłoku własnych zadań baaardzo doceniałam.
Trzeba też podkreślić, że Aga angażuje się w projekty na 110% – skrupulatnie sprawdza przesyłane jej materiały, dbając o ich najwyższą jakość, nigdy też nie odmówiła nam pomocy (nawet gdy wymagało to wieczornej pracy, której unikamy :)). Dzięki jej wsparciu cały zespół odetchnął najtrudniejszych momentach.
Jeśli potrzebujesz project managera, który jest zaangażowany, skrupulatny i samodzielny – dzwoń do Agnieszki!
Kompletnie nie spodziewałam się, że sesja tak odsłoni moje codzienne zachowania. Sesja trwała prawie 1,5 godziny i z każdą minutą nie mogłam wyjść z podziwu, jak dokładnie moje zachowania zostały przeanalizowane.
Agnieszka pokazała mi, jakich talentów nie wykorzystuję w swojej pracy, na co muszę zwracać uwagę i od czego zacząć, aby przejść proces pracy nad moim naturalnym stylem działania.
Do kompletu otrzymałam pełną analizę w pliku, do którego mogę w każdej chwili wrócić.
To była moja pierwsza styczność z MaxieDISC i od razu bardzo mnie zaciekawił. Szczególnie że styl zachowania, który został mi przyporządkowany po prostym teście, był idealnym opisem mojej osoby.
Agnieszka jasno i klarownie wytłumaczyła style ludzkich zachowań. Ten webinar pokazał mi, że moi klienci mogą do wielu spraw, podchodzić
całkowicie inaczej niż ja.
To dało mi więcej cierpliwości do klientów i zrozumienia ich punktu widzenia.